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| 授課機(jī)構(gòu) | 深圳恒企會(huì)計(jì)培訓(xùn)寶安坪洲校區(qū) |
| 上課地點(diǎn) | 中國(guó)各分校|詳細(xì)地圖 |
| 成交/評(píng)價(jià) | 5.0分 |
| 聯(lián)系電話(huà) | 請(qǐng)預(yù)約試聽(tīng),老師稍后回復(fù)您！ |
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機(jī)構(gòu)類(lèi)型： 未認(rèn)證
滿(mǎn)意度： 5.0分
機(jī)構(gòu)地址：深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)街道寶源路
聯(lián)系方式： 4000-757-730
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不管是想要做好項(xiàng)目預(yù)算、企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)控制，還是處理一些兼并收購(gòu)的財(cái)務(wù)事宜，或者對(duì)一些企業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行審計(jì)，都需要具備強(qiáng)大的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)技能。而這些財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)都被囊括在注會(huì)的知識(shí)體系架構(gòu)中。注會(huì)有著其他證書(shū)所沒(méi)有的但卻又及其重要的功能：簽字權(quán)。在職場(chǎng)中，想要脫穎而出，一步步往上走，終做到理想的位子，就必須擁有一些助力晉升的利器。注會(huì)就是利器之一。所以注會(huì)證書(shū)是職業(yè)晉升強(qiáng)大的利器。
授課內(nèi)容：
《會(huì)計(jì)》、《審計(jì)》、《財(cái)務(wù)成本管理》、《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《經(jīng)濟(jì)法》、《稅法》教材面授精講 考點(diǎn)逐點(diǎn)掃描 記憶技巧傳遞 技巧分析 考前模擬測(cè)試 綜合階段考點(diǎn)精講 無(wú)紙化軟件練習(xí)
教學(xué)方式：核心課程 專(zhuān)題講座 案例討論，手把手的授課指導(dǎo)、遠(yuǎn)程教學(xué)與個(gè)人實(shí)操練習(xí)相結(jié)合。學(xué)員可按自己的程度進(jìn)行彈性時(shí)間，極大地縮減了學(xué)習(xí)時(shí)間及成本。
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CPA會(huì)不會(huì)限制工作年限
關(guān)于限制工作年限，很多考生搬出了中級(jí)職稱(chēng)和職稱(chēng)的報(bào)考條件，覺(jué)得既然中級(jí)職稱(chēng)都需要至少兩年的工作經(jīng)驗(yàn)，為什么注會(huì)不能限制在財(cái)會(huì)行業(yè)工作滿(mǎn)兩年的人才能報(bào)考呢，這樣對(duì)于注會(huì)的通過(guò)率以及之后的實(shí)務(wù)能力的提高都能起到很大的促進(jìn)作用。 其實(shí)這一點(diǎn)用注會(huì)的考試機(jī)制也能解釋的通。 注會(huì)雖然沒(méi)限制工作年限，但也是拿到畢業(yè)證以后才能報(bào)考，大四應(yīng)屆生也可以報(bào)考，而且注會(huì)的專(zhuān)業(yè)階段規(guī)定是五年時(shí)間考完六科，即使效率比較高的考生，考完專(zhuān)業(yè)階段和綜合階段，起碼需要3年的時(shí)間，大多數(shù)考生的時(shí)間都在4—5年，所以再要求工作年限的話(huà)，時(shí)間跨度太大，針對(duì)這個(gè)點(diǎn)改革的可能性很小。
CPA會(huì)不會(huì)增加一年內(nèi)考試次數(shù)
提出增加考試次數(shù)，是因?yàn)镃PA考生對(duì)這一點(diǎn)的呼聲很高，都覺(jué)得難度無(wú)需做調(diào)整，但增加考試次數(shù)，一年考多次也可以提。 不過(guò)增加考試次數(shù)這一點(diǎn)，在歷年證書(shū)改革的路上很少有先例，所以實(shí)施性不高，未來(lái)會(huì)進(jìn)行調(diào)整的可能性也很小。
截止至2018年7月，恒企會(huì)計(jì)的終端校區(qū)已遍布全國(guó)23個(gè)省、150座城市、近400家校區(qū)。恒企教育誕生于2002年，多年來(lái)始終堅(jiān)守教育本質(zhì)，秉承“把經(jīng)驗(yàn)傳遞給有夢(mèng)想的人”的使命，立足市場(chǎng)人才供需關(guān)系和企業(yè)對(duì)人才的能力結(jié)構(gòu)要求，與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)設(shè)不同專(zhuān)業(yè)的職業(yè)教育。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，恒企教育業(yè)務(wù)涵蓋了財(cái)經(jīng)類(lèi)職業(yè)教育、設(shè)計(jì)類(lèi)職業(yè)教育、IT類(lèi)職業(yè)教育、學(xué)歷輔導(dǎo)、職業(yè)資格培訓(xùn)、產(chǎn)教融合、公共培訓(xùn)、高端課程研發(fā)、圖書(shū)文化出版等多個(gè)領(lǐng)域，致力于為社會(huì)培育優(yōu)質(zhì)人才。目前，恒企教育以“自營(yíng)為主、加盟為輔”的連鎖經(jīng)營(yíng)形式，已累計(jì)在全國(guó)24個(gè)省市、150多個(gè)城市開(kāi)辦了近400家網(wǎng)點(diǎn)。
應(yīng)付會(huì)計(jì)：
1、每月初導(dǎo)出未付發(fā)票余額報(bào)表篩選出本月要支付的材料款，與采購(gòu)進(jìn)行核對(duì)，審核，各領(lǐng)導(dǎo)簽字后提交給出納付款，同時(shí)出納付完款后，在ERP系統(tǒng)進(jìn)行付款創(chuàng)建會(huì)計(jì)科目操作；
2、每月采購(gòu)拿到材料發(fā)票進(jìn)行審核，創(chuàng)建會(huì)計(jì)科目入賬，同時(shí)將發(fā)票抵扣聯(lián)撕出來(lái)；
3、每月報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用類(lèi)的業(yè)務(wù)都是走費(fèi)用控制系統(tǒng)，需要業(yè)務(wù)人員在費(fèi)用控制系統(tǒng)系統(tǒng)填寫(xiě)單據(jù)，然后傳到財(cái)務(wù)這邊，財(cái)務(wù)進(jìn)行審核，審核無(wú)誤進(jìn)行付款，付完款后推送到ERP中，然后創(chuàng)建會(huì)計(jì)科目；
4、月末的時(shí)候核對(duì)往來(lái)賬，如其他應(yīng)付款，預(yù)付賬款、其他應(yīng)收款，應(yīng)付賬款-已確認(rèn)，應(yīng)付賬款-暫估的余額是否和科目余額表一致，以及檢查有沒(méi)有異常的金額；
5、月初的時(shí)候制作一些報(bào)表，如應(yīng)付這邊往來(lái)賬款的賬齡分析表，編制員工借支表發(fā)給各個(gè)部門(mén)報(bào)銷(xiāo)的人員確認(rèn)，以及對(duì)于三個(gè)月以上的業(yè)務(wù)進(jìn)行解釋并督促業(yè)務(wù)人員清理；
6、年末提供關(guān)于應(yīng)付這邊資料，還有裝訂憑證等瑣碎型事宜。
資產(chǎn)會(huì)計(jì)
1、審核資產(chǎn)報(bào)銷(xiāo)單子是否齊全，發(fā)票，合同審批表，固定資產(chǎn)審批表，驗(yàn)收單等等，錄入到固定資產(chǎn)系統(tǒng)，信息如下：固定資產(chǎn)編號(hào)，名稱(chēng)，原值，殘值，使用年限等信息；
2、月末的時(shí)候進(jìn)行折舊操作，然后創(chuàng)建分錄，將固定資產(chǎn)報(bào)表和科目余額表核對(duì)，資產(chǎn)的原值，折舊金額等內(nèi)容進(jìn)行核對(duì)；
3、月初的時(shí)候填寫(xiě)關(guān)于固定資產(chǎn)報(bào)表，主要是固定資產(chǎn)預(yù)算和實(shí)際支付的金額對(duì)比表等信息，年末的時(shí)候整理一些關(guān)于提交固定資產(chǎn)的信息，為預(yù)算做支撐數(shù)據(jù)；
4、年中的時(shí)候進(jìn)行對(duì)抽查部分的固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，編制固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)報(bào)表，整理完后進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)簽字，年末的時(shí)候?qū)λ泄潭ㄙY產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，編制盤(pán)點(diǎn)報(bào)表；
管理會(huì)計(jì)又稱(chēng)“分析報(bào)告會(huì)計(jì)”，是一個(gè)管理學(xué)名詞。管理會(huì)計(jì)是從傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)系統(tǒng)中分離出來(lái)，與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)并列，著重為企業(yè)進(jìn)行最優(yōu)決策，改善經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)的一個(gè)企業(yè)會(huì)計(jì)分支。如今管理會(huì)計(jì)在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)中正在起到越來(lái)越重要的作用。在管理會(huì)計(jì)的核心理念中，價(jià)值的創(chuàng)造與維護(hù)是最為重要的兩點(diǎn)。基于此，管理會(huì)計(jì)是企業(yè)的戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)一體化最有效的工具。
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