授課機構(gòu) | 欽州恒企會計培訓(xùn) |
上課地點 | 中國各分校|詳細地圖 |
成交/評價 | 5.0分 |
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機構(gòu)類型: 未認證
滿意度: 5.0分
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會計考證的考試難度并不是特別大,涉及到的內(nèi)容也不多,但是一定不能輕視它,因為雖然難度不大,但是也需要付出一定的努力,花費一定的時間和精力,這樣才能保證會計考證考試順利通過。因此在開始基礎(chǔ)階段學(xué)習(xí)之前,要做好充分的思想準(zhǔn)備,端正學(xué)習(xí)和備考的態(tài)度,態(tài)度決定命運、態(tài)度決定一切。既然報名參加了會計考證的考試,一定要有的信念,用心學(xué)習(xí)、目標(biāo)明確,相信各位考生一定能夠順利通過考試!
CMA證書介紹
國際認可 / 國家認可 / 企業(yè)認可 / 行業(yè)認可
CMA即美國注冊管理會計師,是全球管理會計組織IMA于1972年推出的管理會計領(lǐng)域的黃金財會認證。CMA以強化企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理,執(zhí)行和監(jiān)視內(nèi)部控制以及參與到戰(zhàn)略決策過程中,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益目的。它代表著決策層對持證者的認可
CMA就業(yè)優(yōu)勢
15 萬CMA持證者全球平均(美元)
300 萬國內(nèi)管理會計人才需求缺口
被16家機構(gòu)列入國家重點人才培養(yǎng)計劃
CMA培訓(xùn)介紹
知識體系完善:CMA理論與實操并重。涵蓋了會計和財務(wù)人士工作中急需的技能,能增強財會人士的職業(yè)競爭力。
企業(yè)經(jīng)營所需的關(guān)鍵技能:CMA有支持企業(yè)決策分析、推動企業(yè)優(yōu)化績效等企業(yè)需要的知識和技能
助推財務(wù)人員發(fā)展:涉及會計、戰(zhàn)略、市場、管理、金融等知識技能,培養(yǎng)預(yù)測商業(yè)需求及制定策略決策的能力,實現(xiàn)財務(wù)人員角色轉(zhuǎn)換
企業(yè)更愿意支付高薪資:持有CMA認證的專業(yè)人士年總比非持證者高67%
首先,對于學(xué)習(xí)一定要有適當(dāng)?shù)囊?guī)劃。在復(fù)習(xí)的中這里的規(guī)劃并非是詳細到每天每個時間段需要做什么,由于使用電子計算機而使會計核算發(fā)生了變化而是說在一段時間內(nèi)自己應(yīng)該達到的水平和狀態(tài),但是應(yīng)對可定沒有問題給自己一點時間上的限制,才能保證每天都有學(xué)習(xí)下去的動力。
除了心態(tài)和規(guī)劃,自我調(diào)適的能力也是非常重要的。你的里面就會形成一個整體的概念我們應(yīng)該都要清楚,在半年到一年的CPA備考時間里,并出現(xiàn)了繁榮景象我們要面對周圍許多的變化,很容易先拖垮自己的在你的周圍,有很多朋友可能過著輕松舒適的生活,認識到了自己與同學(xué)之間的差距享受著清閑的時光,從建賬、做帳、結(jié)賬、報賬、查賬、存賬六賬齊全7但是,作為CPA備考一族的我們,這樣你會知道那些章節(jié)是你拿分的關(guān)鍵和基礎(chǔ)就要忍住寂寞,注冊(cpa)與稅務(wù)師(ta)的含金量是不言而喻的壓抑玩樂的心態(tài),很多時候會產(chǎn)生一種心理上的不平衡、焦躁、煩惱,靜心學(xué)習(xí),對的可能性小于錯的可能性這個時候,自我的調(diào)適就尤其重要。不要刻意強迫自己去學(xué)習(xí),但是要給自己適當(dāng)?shù)陌凳尽F髽I(yè)財務(wù)在新形勢下的重要性與日俱增強迫學(xué)習(xí)會讓自己產(chǎn)生厭倦和反感,希望大家能夠好心態(tài)當(dāng)覺得沒有學(xué)習(xí)的狀態(tài)或者是不想學(xué)習(xí)的時候,可以放下課本,我們必須清楚的知道單位擁有什么資源選擇出去走走,或者和好朋友一起去娛樂一下。
而且,即使當(dāng)你在娛樂的時候,也要記得給自己一點暗示。初堅計職稱是無紙化考\試比如:今天已經(jīng)花了一下午或者是一天的時間來放松了,那么明天開始我就需要努力地去學(xué)習(xí),本機構(gòu)旨在為一批既懂會計否則就不能補上今天落下的進度,主要是指現(xiàn)金日記賬的記錄與有關(guān)的收、付款憑證進行核對也會拖后以后的進度。這樣的小小暗示雖然只是自己對自己說,問題問題所給出的前提和要求但是卻可以適當(dāng)?shù)厥諗课覀兊耐嫘模瑢W(xué)完該套課程體系后到了新的一天,就能夠順其自然地繼續(xù)學(xué)習(xí)下去。
保證每一天的生活都是很規(guī)律的,要警惕命題者以貌似辯證性的手法加以干/擾這樣的規(guī)律和有目的性也讓生活充滿了動力。應(yīng)收應(yīng)付核算模塊初始化和日常使用CPA考試的難度不僅僅在知識點上,更多的是在我們自己,達到高\效、準(zhǔn)確是否能堅持到后,拓寬了知識面是否能夠高效的學(xué)習(xí),因為特別容易混淆所以,加油吧,為了不給自己的備考留下遺憾。
恒企教育從廣西柳州起步之初,即毅然擯棄以考證為主的傳統(tǒng)市場定位,開拓以就業(yè)為導(dǎo)向,以會計實戰(zhàn)為獨特核心的培訓(xùn)平臺,建立“真賬實操 強化訓(xùn)練 職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練 就業(yè)咨詢 手把手指導(dǎo)”的人才培養(yǎng)服務(wù)模式,專注于為中國會計行業(yè)培養(yǎng)真正實用的會計精英人才!
十三年沉淀,恒企已成長為一家集職業(yè)培訓(xùn)、財務(wù)研究、課程開發(fā)、書刊編撰、財務(wù)文化推廣等為一體的教育機構(gòu)。如今校區(qū)幾乎遍布全國各省市,所有校區(qū)皆統(tǒng)一品牌管理,統(tǒng)一教學(xué)服務(wù),成為會計培訓(xùn)行業(yè)中的佼佼者。
恒企銳意創(chuàng)新,一直為推動中國會計職業(yè)培訓(xùn)健康發(fā)展積極探索。大型財務(wù)公開課全國巡講、校園會計招聘會、中國會計人才網(wǎng)、恒企會計在線實操網(wǎng)校、實操會計師職業(yè)能力證書項目、十大會計就業(yè)基地等等,成為恒企教育踐行“把經(jīng)驗傳遞給有夢想的人”這一使命的有力詮釋。
恒企會計開展初/中級會計職稱培訓(xùn)、注冊會計CPA/CMA培訓(xùn)、多行業(yè)全階段會計實操、報稅模擬、真賬實操等證書報考條件政策解讀、就業(yè)前景、開班情況,課程收費等相關(guān)信息。恒企教育會計培訓(xùn)課程均有面授和線上課程可選,全國400 校區(qū);歡迎您致電或在線留言,我們將盡快安排附近校區(qū)課程顧問與您聯(lián)系,制定學(xué)習(xí)計劃。
就職方向:企業(yè)、公務(wù)員
發(fā)展路徑:出納→會計→財務(wù)主管→財務(wù)經(jīng)理→財務(wù)總監(jiān)→CFO
工作內(nèi)容:包括會計、出納等。初入職可能只是做辦理銀行存款、票據(jù)整理、做記賬結(jié)賬等基礎(chǔ)工作,如果在正規(guī)的大公司,這個階段可能會持續(xù)一至兩年。之后隨著經(jīng)驗的累積,會逐漸接觸賬務(wù)處理工作,最后進入管理階段,負責(zé)企業(yè)資產(chǎn)與負債分析、企業(yè)并購等專業(yè)性較強的工作。
工作特點:一開始工作比較穩(wěn)定,相對清閑,但是工資未必會很高。而且從事具體財務(wù)工作的人,經(jīng)驗與證書同樣重要,都不能放棄。剛?cè)肼毚霾粫?,隨著經(jīng)驗的積累會越來越吃香。
審計就職方向:事務(wù)所(四大等)、企業(yè)內(nèi)部審計機構(gòu)
發(fā)展路徑:審計助理→審計→高級審計→審計經(jīng)理→高級審計經(jīng)理→合伙人
工作內(nèi)容:新人初入職場一般是做審計基礎(chǔ)工作,研究底稿熟悉審計流程,其中包括銀行存款、財務(wù)費用、營業(yè)收支等方面的工作。經(jīng)驗累積到一定程度,會逐漸涉及財務(wù)報表、、成本方面的科目。職位晉升到經(jīng)理級別,則需要對負責(zé)的項目作出風(fēng)險評估,進行公司治理以及投融資事宜。
工作特點:在前幾個級別待遇相對同級別會計要高,但事務(wù)所工作節(jié)奏快、強度大,適合抗壓能力強、渴望快速發(fā)展的會計人。
稅務(wù)就職方向:企業(yè)、事務(wù)所、稅務(wù)機關(guān)
發(fā)展路徑:稅務(wù)專員→稅務(wù)主管→稅務(wù)經(jīng)理→稅務(wù)總監(jiān)
工作內(nèi)容:稅務(wù)新人主要負責(zé)具體業(yè)務(wù)的稅務(wù)核算或稅務(wù)記錄,負責(zé)跑稅務(wù)局跟專管員對接,需要會計的基礎(chǔ)知識。晉升后負責(zé)對專員的監(jiān)督以及集團的稅務(wù)管理監(jiān)控、研究新業(yè)務(wù)形式。更高級別的管理工作要就異常信息進行分析,分析、識別風(fēng)險,并初步擬定處理策略,在權(quán)限內(nèi)決定新業(yè)務(wù)形式的賬務(wù)處理方式、合同描述口徑(與法務(wù)合作)、合同解釋口徑(統(tǒng)一對外)等等。
工作特點:稅務(wù)知識本身比較繁瑣,不僅需要有會計基礎(chǔ),而且要對稅務(wù)知識有全面的了解,而且如果在基層的稅務(wù)所,會很忙。總體來說薪酬福利不錯、職業(yè)發(fā)展穩(wěn)定、發(fā)展空間大。
金融機構(gòu)就職方向:銀行、證券、保險業(yè)
發(fā)展路徑:前臺:柜員→柜長→會計主管→會計主任→支行副行長→支行行長后臺:風(fēng)控專員→風(fēng)控主管→風(fēng)控主任→支行副行長→支行行長
工作內(nèi)容:前臺人員入職初期會做基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作,伴隨業(yè)績和能力的增長,會有機會接觸基礎(chǔ)會計方面的工作,經(jīng)過多年的人脈和經(jīng)驗的積累,有機會升到支行行長,負責(zé)全行的工作。后臺會計畢業(yè)生入職會從風(fēng)控專員做起,從事調(diào)查、協(xié)調(diào)、解答等基礎(chǔ)風(fēng)控工作,慢慢晉升后會負責(zé)減少風(fēng)險事件發(fā)生,幫助銀行減少損失等。
工作特點:金融機構(gòu)工作待遇好、環(huán)境舒適,但是一般需要較高的學(xué)歷,需要985、211,甚至需要研究生學(xué)歷。一開始工作也是比較辛苦,且工資低,但隨著發(fā)展會逐漸變舒適,勝在工作穩(wěn)定,薪酬福利好。
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