昆明人力資源管理師含金量怎么樣

在昆明想要報(bào)考人力資源管理師，主要推薦領(lǐng)學(xué)網(wǎng)校機(jī)構(gòu)，昆明人力資源管理師的含金量怎么樣？人力資源管理師證書(shū)作為人力行業(yè)內(nèi)認(rèn)可度較高的證書(shū)，含金量是毋庸置疑的。

人力資源管理專(zhuān)業(yè)的職稱(chēng)直接以專(zhuān)業(yè)命名，隸屬經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)人員分類(lèi)，即人力資源管理師證書(shū)，成為人力行業(yè)唯 一的國(guó)考證書(shū)。

人力資源管理師證書(shū)作為職稱(chēng)證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)還可享受證書(shū)本身所帶來(lái)的一系列證書(shū)福利：

1、崗位的敲門(mén)磚HR崗位屬職能崗，工作穩(wěn)定，晉升透明，是很多追求穩(wěn)定的求職者的首 選。

2、 HR的提升渠道，很多HR年復(fù)一年的做著相似的招聘文職工作，漸漸失去了較初的野心和追求，升職加薪也變得模糊起來(lái)。學(xué)習(xí)人力資源管理師證書(shū)的相關(guān)知識(shí)，結(jié)合個(gè)人的崗位實(shí)現(xiàn)，尋找自己感興趣的方向，清晰化發(fā)展渠道，走向升職加薪的未來(lái)。

3、個(gè)稅的抵扣項(xiàng)，在每年個(gè)人所得稅的匯算清繳中，人力資源管理師證書(shū)可以通過(guò)“*”進(jìn)行3600元的定額抵扣，幫助大家返稅獲得“驚喜收入”。

4、領(lǐng)取高額補(bǔ)貼，為了鼓勵(lì)職工的技能提升，給予相關(guān)考書(shū)人員以經(jīng)濟(jì)補(bǔ)貼，人力資源管理師證書(shū)就在其中。取得初級(jí)職業(yè)資格證書(shū)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為1000元，中級(jí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為1500元，高級(jí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為2000元。

5、積分落戶(hù)加分項(xiàng)，持有人力資源管理師證書(shū)，可在北上廣等一線(xiàn)城市直接申請(qǐng)工作居住證，在孩子教育和家人醫(yī)療福利方面具有較大優(yōu)勢(shì)；此外擁有職稱(chēng)證書(shū)可幫助異地落戶(hù)得到相應(yīng)加分。

由此可見(jiàn)，證書(shū)的含金量也是比較高的，所以每年報(bào)考的人數(shù)也在逐年上升，報(bào)名條件也變得越來(lái)越嚴(yán)苛了。之前對(duì)于學(xué)歷并沒(méi)有明確的要求，但是今年的考試條件對(duì)學(xué)歷和工作年限都進(jìn)行了限制，也并不是可以隨便報(bào)考的。

理論上，只要是年齡滿(mǎn)足18周歲以上、學(xué)歷是高中以上就有資格報(bào)名參加人力資源管理師考試。但是為了加強(qiáng)人才篩選，每個(gè)省市對(duì)報(bào)考條件也都不太相同，比如某些地區(qū)會(huì)要求有社保才可參加考試。

報(bào)名考試培訓(xùn)[直接關(guān)注公眾號(hào)：學(xué)習(xí)檢索室]，一站式考培獲取，便捷有效不錯(cuò)過(guò)。

昆明人力資源管理師的含金量怎么樣？高不高？以上就是針對(duì)昆明人力資源管理師含金量的簡(jiǎn)單介紹，僅作參考，想要報(bào)考昆明人力資源管理師的同學(xué)和家長(zhǎng)可以咨詢(xún)老師了解詳情。