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        蘇州捷梯培訓(xùn)學(xué)校

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        更新時間:2024-04-25 16:03:35

        [職業(yè)規(guī)劃] 三大錯誤思想斷送職業(yè)生涯

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        授課機構(gòu) 蘇州捷梯培訓(xùn)學(xué)校
        上課地點 蘇州人民路1023號永霖大廈/園區(qū)新平街388號騰飛創(chuàng)新園/石路永捷豐匯/吳中大廈/相城元銀座/新區(qū)|詳細地圖
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        課程詳情

        是拿財物作注以某種形式比輸?shù)牡胤?/SPAN>;“商場是可以隨便進入購買商品的地方;“情場是跟感覺與緣份密切相關(guān)的情愛之事。

          三大錯誤思想斷送職業(yè)生涯

          本來這三個職場毫不相關(guān),但近研究職業(yè)與就業(yè)相關(guān)問題,發(fā)現(xiàn)用這三個來形容一些人對待職場上的做法與態(tài)度挺有意思,不如說來大家一起分享一下:

          1、把職場當

          特點:跟著走,市場熱什么學(xué)什么;哪個行業(yè)或企業(yè)能掙錢就往哪發(fā)展。

          表現(xiàn):隨意改行,盲目跟潮。

          結(jié)果:拿自己的職業(yè)當賭注,后賠掉的不僅是金錢,還有自己的職業(yè)人生。

          其實,沒有哪一個行業(yè)是永遠的熱門。如果不考慮自身專長和興趣,即使應(yīng)聘到某一個熱門行業(yè)與企業(yè),也難以長久。何況每換行都必須從新手做起,知識和經(jīng)驗難以積累,也很難成為行業(yè)的佼佼者。因此,如果一個人總是在不同行業(yè)或領(lǐng)域里搖擺、跳動,那么他的職業(yè)人生也就斷送了。

          據(jù)統(tǒng)計,現(xiàn)在約有50的人跳槽是為了追求高薪。如果通過跳槽能讓薪資上個臺階固然好,但是,為了幾百塊錢就跳槽是不是有些草率?我們在職場固然要考慮,但成本更應(yīng)該算清楚,特別是時間成本;再學(xué)習(xí)成本;環(huán)境適應(yīng)與資源再積累成本;浮躁、不穩(wěn)定的負面印象成本等等,這些隱性成本往往容易被人們忽視,其實對人影響也很大。

          有的人在跳槽時只盯住薪資,不考慮自身的長遠發(fā)展及更多隱性成本,其實仔細算下來是得不償失的。

          這里我要特別提醒次找工作的應(yīng)屆畢業(yè)生,不要輕易放棄自己的專業(yè),即使不喜歡自己所學(xué)的專業(yè),好也要使自己未來的工作與自己所學(xué)、所愛、所適合的內(nèi)容正相關(guān),千萬不要只考慮熱潮,因為,次找工作對人一生的影響太大了。一定要清楚:學(xué)以致用可以輕車熟路;做自己喜歡的工作可以動力十足;做自己適合的工作效率可以高。

          千萬不要跟著熱門走,那樣,不僅終掙不到大錢,同時,還會損失掉自己的職業(yè)人生。

          2、把職場當商場

          特點:跟著情緒走,工作是否能持續(xù)看心情,高興就干,不高興就走人。

          表現(xiàn):意氣用事,頻繁跳槽。

          結(jié)果:承受壓力與挫折的能力比較差,職場平庸,難有大發(fā)展。

        我自己在情緒好與壞的時候都喜歡逛商場,因為在商場里我可以做主角,可以說了算,可以通過花錢購物來使自己的心情變得特別好。所以,選擇自己喜歡的商場去購物是我排解和調(diào)整自己情緒的一種有效方法。

          而職場就不一樣了。有些人僅僅因為一點小事與上司或同事意見不和,便一紙休書掛印而去。這樣的人往往情商不高,承受壓力與挫折的能力也都比較差,更缺乏溝通能力和團隊合作精神,因此,他們即使換個環(huán)境也同樣難有作為??赡芤涣硕嗑镁蜁佼a(chǎn)生矛盾和走人的欲望。

          在職場上,任何一個單位里,都會有不順心的事情,不像在商場,你自己是做不了環(huán)境的主的,既然改變不了環(huán)境就要試圖改變自己,要讓自己去適應(yīng)環(huán)境而不是讓環(huán)境適應(yīng)自己。企業(yè)也是不愿意招聘意氣用事、不能顧全大局的員工的。

          3、把職場當情場

          特點:跟著感覺走,找工作、做工作看緣分機會,碰上什么是什么,領(lǐng)導(dǎo)讓干就干下去,領(lǐng)導(dǎo)不讓干就再找一份,沒有長遠打算與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

          表現(xiàn):隨遇而安,沒有規(guī)劃與追求。

          結(jié)果:被動地接受命運的安排,不能主動地把握職業(yè)人生。

          情場是感性的,它在很大程度上取決于感覺緣份,而職場是理性的,它應(yīng)該更多地建立在客觀分析、長遠規(guī)劃和努力爭取上。

          在找工作之前要分析自己5年甚至10年后我的職業(yè)目標是什么?我現(xiàn)在處在哪個階段?我準備如何實現(xiàn)目標?我的在哪里?我的特長有哪些?我的興趣是什么?我準備在今后的工作中如何利用和發(fā)揮它們?我的工作經(jīng)歷對下一個求職目標有什么幫助?等等,在找到工作之后就要安下心來,忠心耿耿、踏踏實實地做好這份工作,要通過不斷學(xué)習(xí)、適應(yīng)、總結(jié)、和竭盡全力將工作做好、做,成為單位里不可或缺的人才,這樣的人,在職場發(fā)展中才能主動和穩(wěn)步上升。

          而許多人不是這樣,他們把職場當成了情場,對待職業(yè)發(fā)展缺乏規(guī)劃和對自己的客觀分析,不去沿著自己的既定目標去創(chuàng)造條件、努力爭取好的結(jié)果,而是隨遇而安,跟著感覺走。

         

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