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        常熟上元教育

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        更新時(shí)間:2023-09-26 07:47:06

        常熟人力資源管理師培訓(xùn)-人力資源管理師2級(jí)/3級(jí)/4級(jí)培訓(xùn)

        常熟市捷梯教育是目前常熟市師資力量最強(qiáng)、教學(xué)質(zhì)量最好的大型綜合性教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之一。咨詢:0512-66555771

        授課機(jī)構(gòu) 常熟上元教育
        上課地點(diǎn) 常熟碧溪鎮(zhèn)|詳細(xì)地圖
        成交/評(píng)價(jià) 5.0分
        聯(lián)系電話 0512-66555771

        課程詳情

        常熟人力資源管理師培訓(xùn)常捷梯教育,好的教育培訓(xùn)

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        常熟人力資源管理師職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)

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        【人力資源管理師培訓(xùn)】
        【人力資源作用】 
        職業(yè)資格是勞動(dòng)者具有從事某一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)和技能的證明。
        是勞動(dòng)者求職、任職、開(kāi)業(yè)的資格憑證,是用人單位招聘、錄用勞動(dòng)者的主要依據(jù),是我國(guó)公民境外就業(yè)、勞務(wù)輸出法律公證的有效證件。
        職業(yè)資格還是一種就業(yè)準(zhǔn)入證明。
        【報(bào)考條件】
        一、企業(yè)人力資源管理師調(diào)整后的申報(bào)條件
        (一)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件者)
        1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;
        2、經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)。
        (二)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件者)
        1、取得??茖W(xué)歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;
        2、取得本科學(xué)歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年(包含實(shí)習(xí)期)以上;
        3、全日制本科學(xué)歷在校畢業(yè)班學(xué)生,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè);
        4、具有碩士研究生及以上學(xué)歷;

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        5、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;
        6、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)。
        (三)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件者)
        1、取得本科學(xué)歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
        2、取得碩士研究生及以上學(xué)歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上
        3、取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
        4、取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)。
        【培訓(xùn)內(nèi)容】
           人力資源管理師指獲得職業(yè)資格,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:四級(jí)企業(yè)人力資源管理師、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師。
        【培訓(xùn)特色】
        小班授課,授課,認(rèn)真負(fù)責(zé),授課分為精講,每次精講發(fā)放內(nèi)部練習(xí)題目,讓所有學(xué)員進(jìn)行課堂練習(xí),掌握難點(diǎn)內(nèi)容,每個(gè)班級(jí)實(shí)行班主任進(jìn)班管理,點(diǎn)名考勤,監(jiān)督學(xué)習(xí)。平均每期在65。
        【教學(xué)師資】
        優(yōu)選人力資源講師,經(jīng)驗(yàn)豐富,HR工作經(jīng)驗(yàn)10余年。

        【報(bào)名須知】

        周一至周日09:00-21:00,節(jié)假日無(wú)休,來(lái)時(shí)請(qǐng)攜帶本人身份證原件,1寸及2寸免冠照片各1張
        【優(yōu)惠政策】:

        1、如果沒(méi)有及格,下次補(bǔ)考可免費(fèi)參加聽(tīng)課。

        2、經(jīng)統(tǒng)一鑒定通過(guò)培訓(xùn)者,取得人力資源管理員(四級(jí))職業(yè)資格的具有本省農(nóng)村戶口的學(xué)員(以持一折通為準(zhǔn)),可申請(qǐng)技能培訓(xùn)鑒定獲證補(bǔ)貼1000元。

        3、經(jīng)統(tǒng)一鑒定通過(guò)培訓(xùn)者,取得助理人力資源管理師(三級(jí))職業(yè)資格的具有本省農(nóng)村戶口的學(xué)員(以持一折通為準(zhǔn)),可申請(qǐng)技能培訓(xùn)鑒定獲證補(bǔ)貼1200元。

        4、經(jīng)統(tǒng)一鑒定通過(guò)培訓(xùn)者,取得人力資源管理師(二級(jí))職業(yè)資格的學(xué)員,可申請(qǐng)技能獎(jiǎng)勵(lì)金(具體金額以當(dāng)年度文件為準(zhǔn))。

             

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