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        常熟上元教育

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        更新時間:2023-09-26 07:47:06

        常熟人力資源培訓-人力資源管理師培訓

        常熟市捷梯教育0512-66555771是目前常熟市師資力量最強、教學質量最好的大型綜合性教育培訓機構之一。

        授課機構 常熟上元教育
        上課地點 常熟碧溪鎮(zhèn)|詳細地圖
        成交/評價 5.0分
        聯(lián)系電話 0512-66555771

        課程詳情

        常熟人力資源培訓常熟市捷梯教育是目前常熟市師資力量強、教學質量好的大型綜合性教育培訓。

        咨詢熱線:0512-nbsp; 聯(lián)系QQ :/span>

        【人力資源管理師培訓】
        【人力資源作用】 
        職業(yè)資格是勞動者具有從事某一職業(yè)所必備的學識和技能的證明。
        是勞動者求職、任職、開業(yè)的資格憑證,是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據,是我國公民境外就業(yè)、勞務輸出法律公證的有效證件。
        職業(yè)資格還是一種就業(yè)準入證明。
        【報考條件】
        一、企業(yè)人力資源管理師調整后的申報條件
        (一)四級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件者)
        1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;
        2、經本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)。
        (二)三級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件者)
        1、取得??茖W歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;
        2、取得本科學歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年(包含實習期)以上;
        3、全日制本科學歷在校畢業(yè)班學生,經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè);
        4、具有碩士研究生及以上學歷;
        5、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;
        6、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)。


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        (三)二級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件者)
        1、取得本科學歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
        2、取得碩士研究生及以上學歷后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上
        3、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
        4、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數,并取得結業(yè)。
        【培訓內容】
           人力資源管理師指獲得職業(yè)資格,從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理、人力資源法務等工作的管理人員。人力資源管理師共設四個等級,分別為:四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師。
        【培訓特色】
        小班授課,授課,認真負責,授課分為精講,每次精講發(fā)放內部練習題目,讓所有學員進行課堂練習,掌握難點內容,每個班級實行班主任進班管理,點名考勤,監(jiān)督學習。平均每期在65。
        【教學師資】
        優(yōu)選人力資源講師,經驗豐富,HR工作經驗10余年。

        【報名須知】

        周一至周日09:00-21:00,節(jié)假日無休,來時請攜帶本人身份證原件,1寸及2寸免冠照片各1張


         



           


                 


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